成都铝单板厂家有哪些品牌（天富电力集团公司怎么样）天富能源题材，

近日，为进一步提升党员领导干部履职本领，强化责任担当意识，天富发电产业纪委以“转作风、提效能、强服务、促发展”为导向，组织党员领导干部深入基层苦脏累生产一线“现场办公”，为一线岗位解决实际问题，切实提升生产设备和现场管理水平。

“学习＋实干”双推动主题教育促成效“坐在办公室都是问题，走进现场都是答案，不只是我，咱们所有的领导干部，要改变以往听汇报的习惯，自己主动到一线获得最真实的情况资料比如，设备具体运行情况，现场卸煤是否按照要求做到精准配煤？要与一线职工干在一起，才能对工作开展有益处”。

这是发电产业党委副书记、纪委书记袁利在领导干部晨会对各分场、科室党员干部今后工作提出的要求为促进党员干部在学习主题教育中充分发挥表率作用，该产业从推动领导干部作风转变入手，把“咬耳扯袖、红脸出汗”第一种形态应用到安全生产经营中去，组织领导干部深入基层苦脏累一线，开展“现场办公”，带着问题、带着感情、带着责任，了解民意、摸准实情，破解难题出实招，办实事解民忧，推进主题教育走深走实。

“制度＋管理”工作 “两手抓，两手硬”“现在的监控真是无处不在呀，看看，高清摄像头，还带记忆存储，相当于安装了电子警察，一举一动尽在掌握之中，可不能胡来了”煤场地磅员交接班时调取监控大屏时由衷感叹该产业燃运煤场是煤炭管理的第一道防线，涉及到采样员、煤检员、地磅员、铲车、推煤机驾驶员、煤票核算员以及部门负责人等多个岗位人员。

从煤车登记入厂开始，采集样本，煤质检验，过磅，卸车、结算等各个步骤都可能发生违规利益渗透、行业不良风气侵蚀的风险为加强从业人员的管理，牢固树立不拿，不贪，不徇私情的思想观念，该产业根据入厂煤车流程，不断完善《煤场从业人员管理制度》，要求从业人员牢记岗位职责，严格杜绝“吃、那、卡、要”的不正之风。

“力度＋速度” 推动产业高质量发展“主任，邱工，食堂打的饭都凉了，快回来吃吧”“煤采样装置出现了一点问题，我们在现场和检修师傅探讨解决方案，搞好再回去吃”办法总比问题多，心之所向，汇聚力量从无人值守地磅系统的实施，到煤车吹扫装置的安装投入，中间经历过许许多多的问题、难题，但最终都一一成功解决。

这是该产业擦亮高质量作风的底色的举措之一一直以来，该产业把干部作风转变为实现安全生产的关键性问题来抓，要求领导干部下沉一线，扑下身子，一级带着一级干，一级做给一级看，领导干部每周至少一次深入生产一线，现场办公解决实际问题，并在《领导干部巡查登记本》上签字，记录清楚发现问题及处理意见，以转变干部作风建设的“大力度”，推动产业高质量发展的“加速度”。

“走实＋走心” 把事实办在职工的心坎里“终于可以按时吃到热腾腾的饭菜了，再也不用担心工作忙错过打饭时间而饿肚子了，思想反馈还是有用的，真不错”该产业燃运分场煤场的铲车刘师傅乐呵呵的对同事们说道为全力当好职工群众的“贴心人”，该产业工会更是把“我为群众办实事”贯穿主题教育始终，通过领导干部“现场办公”，更好更快的将职工群众反映强烈的天河食堂给煤场专业送饭问题、为售电公司煤场职工更换衣柜、机械班澡堂冷热水不畅等问题均列入为职工办实事事项，并逐一落实核销，做到件件有落实、事事有回音。

自主题教育学习开展以来，发电产业党支部始终把主题教育学习同推动各项工作有机融合，将党风廉政教育建设常态化，努力把学习成效转化为工作动力，坚持领导职工、为了职工、依靠职工、服务职工、解决职工急难愁盼问题，形成了密切联系和服务一线职工的工作机制，努力打造一支勇担当、敢作为、廉洁自律的队伍。

（天富发电产业 吴翔 于娉）